Четырнадцатый Омский КАДРОВЫЙ ФОРУМ |
|
7 Апреля 2017 | |
9.00-10.00 Регистрация участников. Приветственная программа. Знакомства. 10.00-10.10 Открытие форума, приветственные выступления гостей и организаторов, обзор программы. 10.10-10.30 "Миграция и судьба Омского HRа…" Половинко Владимир Семенович, д.э.н., профессор, зав. кафедрой "Экономики и Управления человеческими ресурсами", депутат законодательного собрания Омской области Презентация>> 10.30-11.10 "HR – тупиковая ветвь развития?" Павел Неверов, эксперт по стратегическому развитию, организатор клуба «ТОП-Менеджер, создающий будущее» Презентация>> 11.10-11.40 "Бирюзовые организации будущего: утопия или реальность" Марк Розин, президент «ЭКОПСИ Консалтинг» (подключение). Дискуссия с участием омских бизнесменов Презентация>> |
|
11.40-12.20 Дискуссия «На пути к беЗчеловечному бизнесу» Участники: Павел Неверов (г. Екатеринбург), Максим Долгов (г. Москва, Школа командного лидерства), Людмила Макшанова (Харизма), Евгения Климанова («Делфи»), Александр Беляев (НПО «МИР») Модераторы: Владимир Половинко, д.э.н, профессор; Мария Сазонова, к.э.н., руководитель «Эйчарумз» и Евгений Лупинос, директор MOST Consulting, бизнес-консультант, тренер. |
|
12.20-12.40 "Побеждать или умирать? В соревнованиях побеждают команды" Максим Долгов, эксперт по развитию управленческих команд, основатель "Школы Командного Лидерства Максима Долгова" Презентация>> 12.40–13.00 "Тренды 2017: от брендинга к цифрам» Борис Вольфсон, директор по развитию HeadHunter (подключение). |
|
13.00 – 13.30 Перерыв на обед | |
13.30 – 15.30 | Подбор, оценка, кадровый резерв и команда |
Аудиторя 214 13.30 – 15.30 Мастер-класс «Эффективная воронка подбора персонала» Презентация>> Екатерина Дегтярева, директор «HeadHunter Новосибирск» - воронка: ее составляющие и способы влияния - оценка эффективности и стоимости - целевая аудитория вакансии, как привлечь своего кандидата? - конкуренты за персонал: анализируем, используем инструменты |
|
Аудиторя 301 13.30 – 15.30 Мастер - класс «От кадрового резерва – к работе с талантами: зачем и когда нужен этот переход?» Презентация>> Юрий Шатров, «ЭКОПСИ Консалтинг», Мария Сазонова, к.э.н., «Эйчарумз», Ольга Литвиненко, тренер «Эйчарумз» - Эпоха VUCA: как изменились подходы к формированию кадрового резерва. - Тест Potential in Focus (PIF) – автоматизированная технология, созданная для оценки потенциала. Как измерить эффективность оценки потенциала? - Использование результатов PIF: как принимать кадровые решения, как обучать резервистов? - Подводные камни в предоставлении обратной связи и создании ИПР. - KPI работы с талантами: для HR, линейных руководителей, резервистов - Современные подходы и инструменты мотивации резервистов на развитие и выполнение целей ИПР |
|
Аудиторя 303 13.30 – 15.30 Мастер-класс "Модель 5 F и современный командый менеджмент» Презентация>> Максим Долгов, эксперт по развитию управленческих команд, основатель "Школы Командного Лидерства Максима Долгова", Старший преподаватель РАНХиГС - Что такое профессиональная команда? Мифы и реальность. Модель 5F как инструмент диагностики и развития команд. - Экспресс-оценка актуального состояния вашей команды, освоение инструмента. - Программа развития МЕТАКОМАНДЫ. Организация как живой организм. Командное лидерство - это возможность или угроза? Принципы распределенного лидерства в современном бизнесе. - Специфика управления удаленными командами. 4 основных вопроса, на которые необходимо ответить. Примеры практик. |
|
Актовый зал 13.30 – 15.30 Дискуссия «Формирование профессиональных компетенций менеджера по персоналу: стратегии и эффективность». Презентация>> Ирина Бакланова, директор по управлению персоналом «Суши-маркет» - проблемы подготовки HR-специалистов в ОмГУ - этапы в развитии профессиональных компетенций HR-ов - изменение структуры учебного плана versus изменение содержания дисциплин? - индивидуальная траектория обучения как индивидуализация развития профессиональных компетенций Приглашаются: руководители кадровых служб, выпускники программы «Современные технологии управления человеческими ресурсами», преподаватели кафедры Экономики и управления человеческими ресурсами. |
|
15.30- 17.30 | Люди, интеллект, лидерство |
Аудиторя 214 15.30-17.30 Мастер-класс «Люди – самый ценный капитал бизнеса или как сплотить сотрудников, которых «ничего не волнует» Презентация>> Евгения Климанова, генеральный директор Маркетингового агентства «Делфи» - Как превратить скучный процесс годового планирования в эффективный и объединяющий на достижение результатов процесс? - Как включить потенциал и таланты всех сотрудников вашей компании в процесс планирования и разработки стратегии? - Как сохранить «заряд» команды на реализацию планов и достижение результатов после сессии планирования? |
|
Аудиторя 303 15.30 – 17.30 Мастер-класс «Каузальный интеллект в бизнесе» Презентация>> Людмила Макшанова, г. Новосибирск, Эксперт по продуктивности бизнеса и персонала Этот мастер класс для тех, кто следит за новыми находками в сфере управления, управления собой, сотрудниками, результатом. Игра «Каузальный интеллект» знакомит вас с 7 уровнями осознанности, которые построены по 7 принципиально разным законам и совершенно по-разному влияют на наши результаты и качество жизни. |
|
Аудиторя 302 15.30 – 17.30 Мастер-класс «Актерское мастерство для бизнеса» Галина Ксеневич, актриса Омского ТЮЗа, поэтесса, «Продюсерский Дом «Гализдра» - Техника речи - Владение аудиторией - Актерские приемы, которые снимают внутренние и телесные зажимы |
|
Аудиторя 301 15.30 – 17.30 Спецпроект для школьников «Лидерство и управленческие поединки» Модератор: Дмитрий Устьянцев, бизнес-тренер, консультант Участники: студенты ОмГУ им. Ф.М. Достоевского и школьники г. Омска |
|
18.00 Праздничное мероприятие День специальности «Управление персоналом». | |
18.00 |
Регистрация на вечер встречи выпускников |